联系我们   Contact
搜索   Search
你的位置:首页 > 企业文化 > 党建工会

江苏新天地投资集团党支部2014年度工作意见

2014-6-13 9:03:32      点击:

2014年,江苏新天地投资集团党支部将紧紧围绕集团公司2014年度的总体工作要求,推行扁平化管理,逐步实现团队自主管理,强化团队意识责任,引领全体党员开拓进取,创新发展,努力为实现集团公司全年工作目标作出新的贡献。

一、 指导思想

2014年,党支部工作的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神,以保持先进性和纯洁性建设为主线,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,注重团队建设,管理重心下移,发挥强化团队在业务承接、项目管理、质量控制、团队建设、内部管理、培训学习等工作中的作用,加快梯队建设,鼓励团队之间良性竞争,进一步深化公司党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,全面提高党建工作水平,努力构建与集团公司发展相适应的党建工作新格局。

二、 主要工作

(一)开展实践教育活动,加强思想建设,提升理论素养。深入开展党的群众路线教育实践活动,着力查找解决“四风”方面存在的问题,积极回应群众关切、注重解决关系群众切身利益的实际问题;突出理论武装、思想引领,坚持利用党员学习日、“党课”等学习平台,有针对性的开展党的基本理论、基础知识和基本路线的学习教育,拓宽广大党员的政治视野。

1.开展实践教育活动,落实“四查四治”,坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。重点学好党章和党的十八大报告,学习习近平总书记一系列重要讲话精神以及关于教育实践活动的部署要求,学习《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述选编》等规定读本。

2.抓好党员理论学习,坚持每月学习和交流,形成良好的学习氛围,充分发挥正确的导向作用。

3.抓好全体员工的政治学习。坚持以自学和内训的形式,对员工进行执业规范,执业道德,法律法规等主要内容的学习和培训,提高员工的政治素养和执业修养,树立爱岗敬业,乐于奉献的执业形象。

4.开展有意义的党员体验行动,倡导党员走出去体验民生、了解社情民意、激发党员珍惜幸福生活,感知时代进步,重拾朴素生活观。

(二)加强组织建设,提高战斗力和凝聚力。坚持党要管党,从严治党的方针,结合公司综合发展的特点,围绕增强党组织的战斗力和凝聚力,加强党的组织建设,抓好公司干部队伍建设,党员队伍建设,员工队伍建设。

1.加强干部队伍建设。充分发挥党政班子分工协作,集体决策的优良传统,增强班子的战斗力。建立和健全干部培养机制,认真抓好团队建设,多层次,全方位培养和选拔年轻后备干部,为他们锻炼成长搭建舞台创造条件,逐步造就一支能经营、懂管理、高素质,具有较强执行力的年轻干部队伍。

2.加强党员队伍建设。以加强党支部建设,发挥党员先锋模范作用为重点,以党建引领公司发展,以文化净化党员、员工思想,在推动公司健康发展、深化公司改革创新、促进公司以人为本、和谐建设发挥党员队伍的先锋模范作用。

3.加强员工队伍建设。加强思想政治工作,引导员工不断加强执业修养和道德建设,促进员工提高敬业精神和执业水平。

(三)加强制度建设,提升党建工作水平。进一步贯彻落实党内各项制度,用制度规范党支部的日常工作,规范党员的日常工作行动,提升党建工作水平。

1.坚持“三会一课”,“民主评议党员”等组织生活制度,切实维护党员各项权利和义务,营造党内民主监督,相互促进的良好工作氛围。

2.坚持“民主集中制”原则。开好民主生活会,深入开展批评与自我批评,发扬党的艰苦奋斗的优良传统,规范党员言行、自主维护党的形象。

3.坚持认真做好党的基础工作。建立和健全各项台账、资料,按时做好党费的收缴工作,抓好基础工作,提升党建工作水平。

4.坚持建党纪念庆祝活动,重温党的历史,发扬党的优良传统,把握时代脉搏,结合公司实际,改善和提高党建工作水平。

(四)加强作风和廉政建设,促进公司各项工作健康发展。

1.坚持预防为主,教育在先的方针,在党员、干部中深入开展党风党纪教育,法制教育和警示教育,筑牢党纪国法和思想道德防线,提高廉洁从业的自觉性。

2.认真落实党内廉政责任制。贯彻落实上级有关党风廉政建设的部署要求,落实责任到人,及时部署并组织实施。

(五)加强企业文化建设,营造良好的工作氛围。以人为本创树企业形象,逐步形成企业内部团结和谐、规范有序、真诚服务、共谋发展的企业工作氛围。

1.加强对公司工会等群团工作的指导。积极支持工会按照《工会法》的规定,履行工会职责,积极支持群团组织开展工作,使工会和群团组织真正成为党联系员工的桥梁和纽带,通过工会和群团组织关注、配合、帮助解决员工工作、生活等方面存在的困难和问题,充分调动员工的工作积极性。

2.重视文明创建活动。积极支持开展多种形式的职工文体活动,寓教于乐、陶冶情操,增强体魄,倡导健康向上的生活方式。

3.弘扬企业文化和企业精神,加强对反映企业特色、职工精神面貌的宣传报道工作,典型示范,引导和激励职工主人翁精神的发扬光大,塑造良好的企业形象。

(六)加强党政联动机制建设,确保实现公司全年工作目标。坚持物质文明和精神文明两手抓方针,党政联动、齐抓共管、确保实现公司全年工作目标。

1.围绕实现公司全年工作目标提供组织保证。坚持科学发展观,紧紧围绕实现公司全年工作目标出发,创新思维、创新活动方式,把党建工作融合、渗透到公司全年工作各个方面,充分调动一切积极因素,为实现工作目标作出努力。

2.坚持党政联动机制,齐抓共管,确保全面实现公司年度工作目标。党支部工作与公司各项工作同计划、同布置、同检查、同落实。党政互动、齐抓共管、切实做到工作到位、责任到位、措施到位,确保实现公司全年工作目标的完成。

在新的一年里,党支部将进一步团结和带领全体党员和职工,开拓进取、务实工作,以昂扬向上,奋发有为的精神状态,推行扁平化管理,实施绩效管理,为实现集团公司全年奋斗目标而做出贡献。